黄金輝く経営者になる秘伝！！ 深見所長講演録21（Vol.1)

目次

黄金輝く経営者になる秘伝！！ ～平成13年1月14日 菱研後継者養成合宿セミナーより～

■ 後継者問題の二つの切り口

□「売り家と唐様で書く三代目」

■ 徳川家康に見る後継者選定の極意

□ 徳川吉宗が始めた長男相続

■ 娘婿に継がせた大阪商人の知恵

□ 創業ファミリーのパワーが生きているトヨタ自動車

■ 運を味方につける後継者の育て方

□ つねに創業の原点に立ち戻れ

■ 徳川家康の座右の書『宋名臣言行録」

□ 時代の変化に対応せよ

■ ときには必要なマキャヴェリズム

□ 「易経」が教える改革成功の極意

■ 後継者はチームワークを創出できなければならない

□ 誰からも尊敬される人間性を養え

■ 親が行動で手本を見せろ

□ 体験実地主義を貫く働き者であれ

■ 大企業のサラリーマンは役に立たない

□ 最低でも三年間は他人の飯を食わせろ

■ 手間隙、労力をかければ後継者は育つ

□ 船場の商人に学ぶ後継者育成法

■ リーダーシップの有無はこうやって見抜け

□ アテにならない大学名

■ 親の職業に誇りを持たせよ

□ 後継者育成の要諦、「長者の喩え」